職位要求
崗位職責:一、貫徹執行總經理辦公會議決議。在總經理的領導下,協助管理公司的日常工作。二、協助總經理對公司生產經營計劃的實施和檢查。三、協助總經理制定公司發展戰略規則、經營計劃、產品開發計劃。四、負責人事制度、各部門日常操作規程以及各項規章制度的落實。五、掌握控制及處理各種緊急情況的方法及步驟,妥善處理各種突發性事件。 六、負責公司基本建設、基建維修、后勤、保衛、綠化等事務性管理工作。 七、負責抓好兩個文明建設、企業文化建設工作,促進職工整體素質的提高。 八、負責貫徹社會綜合治理方針、政策、組織落實內部社會綜合治理工作,確保一方平安。九、參加公司總經理辦公會,發表工作意見和行使表決權。十、協助總經理協調個部門的工作,定期召開會議,根據總經理的意向指導個部門、車間的工作。十一、負責對外聯絡協調工作。十二、定期向總經理匯報日常工作情況。十三、行使職權。任職要求:1、工商管理、企業管理或相關管理專業本科以上學歷;
2、十年以上大型工業企業管理經驗;
3、熟悉大中型集團公司的運作模式;
4、具有很強的計劃、控制、協調能力和表達能力,并具有較強的綜合分析能力和駕馭全局的能力。