職位詳情

任職資格：
1、年齡30-50歲，
2、接受駐礦工作，
3、熟悉后勤管理工作，有責(zé)任心，善于溝通協(xié)調(diào)。
4、有一定的抗壓能力，以工作結(jié)果為導(dǎo)向。

崗位職責(zé)：
1、在上級(jí)主管的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)礦區(qū)綜合辦公室的各項(xiàng)工作。
2、負(fù)責(zé)協(xié)助編制礦區(qū)人力規(guī)劃及行政管理制度體系建設(shè)，并參與實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核；
3、負(fù)責(zé)協(xié)助礦區(qū)會(huì)議組織（含會(huì)議紀(jì)要）、培訓(xùn)培養(yǎng)、員工關(guān)系管理等具體工作實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)規(guī)范公司勞動(dòng)用工，協(xié)助處理勞動(dòng)爭(zhēng)議與勞動(dòng)糾紛；
5、負(fù)責(zé)組織礦區(qū)行政后勤保障工作（車輛、宿舍、食堂、安保、綠化）等；
6、負(fù)責(zé)礦區(qū)非生產(chǎn)資料及辦公室用品等財(cái)產(chǎn)管理、相關(guān)資料及檔案管理。
7、負(fù)責(zé)合理調(diào)配礦區(qū)綜合管理辦公室工作。
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)性工作。