職位詳情

一、工作職責(zé)：
1、協(xié)助建立、改進、完善預(yù)算管理體系，建立相應(yīng)的執(zhí)行、控制機制，起草修改配套的制度、規(guī)章；
2、根據(jù)預(yù)算體系及管理的需要設(shè)計修改內(nèi)部管理報表，整理分析預(yù)算表格，理清數(shù)據(jù)關(guān)系，改進改善管理制度及表格；
3、協(xié)助編制公司全面經(jīng)營預(yù)算，對各部門編制的預(yù)算草案進行匯編；
4、根據(jù)預(yù)算監(jiān)控日常支出，并定期進行反饋；
5、協(xié)助建立和完善財務(wù)核算規(guī)范，指導(dǎo)和培訓(xùn)會計人員賬務(wù)處理；
6、定期編制和分析內(nèi)部管理報表，分析公司的經(jīng)營狀況及預(yù)算執(zhí)行情況；
7、完成其他工作。
二、任職資格
1、財務(wù)、會計、審計或法律專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、五年以上財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，二年以上總賬會計或預(yù)算分析崗經(jīng)驗；
3、有較強的責(zé)任心、上進心；熟悉會計準(zhǔn)則、經(jīng)濟法律、上市財務(wù)規(guī)范；
4、對金蝶、用友等財務(wù)軟件熟悉，熟練的操作office辦公軟件（特別是表格及函數(shù)應(yīng)用能力）。
5、工作原則性強，有一定的預(yù)見能力。